Giang Triệu Nam đến vào buổi sáng, sau khi nghỉ ngơi một chút, bắt đầu đi thị sát các doanh nghiệp thép trực thuộc tỉnh Nam Phương.

Giang Triệu Nam chỉ thị sát Nam Phương Thép, doanh nghiệp có đặc sắc nhất và cũng đầy sức sống nhất.

Nam Phương Thép từng là một trong những doanh nghiệp đầu tàu của ngành thép trong nước, hiện nay cũng là cột mốc tiêu biểu của ngành thép tỉnh Nam Phương.

Nhưng Nam Thép hiện nay, chịu ảnh hưởng của tình hình tài chính quốc tế, thành tích kinh doanh sụt giảm nghiêm trọng, sản phẩm ứ đọng, thiếu hụt động lực phát triển.

Chuyến thị sát lần này càng củng cố thêm quyết tâm của Giang Triệu Nam.

Cải cách doanh nghiệp nhà nước, đã đến lúc phải tung ra những đòn quyết định rồi!

Chiến lược tích hợp ưu thế mà Lý Nghị đưa ra có thể giải quyết hiệu quả những nút thắt công nghiệp của các doanh nghiệp thép này, mang lại sinh cơ và tiền đồ hoàn toàn mới cho sự phát triển của doanh nghiệp.

Ngay trong ngày, Giang Triệu Nam đã dặn dò chính quyền tỉnh Nam Phương, yêu cầu họ thông báo cho lãnh đạo các doanh nghiệp thép trong tỉnh, bảo họ ngày hôm sau phải đến thủ phủ tỉnh họp.

Sáng hôm sau, Giang Triệu Nam triệu tập cuộc họp, toàn bộ lãnh đạo cấp cao của ba doanh nghiệp thép trong tỉnh Nam Phương cùng các lãnh đạo ban ngành liên quan đều có mặt, lãnh đạo quan trọng của tỉnh ủy tháp tùng đồng chí Giang Triệu Nam tham dự đại hội.

Tại cuộc họp, Giang Triệu Nam trước tiên long trọng giới thiệu thân phận mới của đồng chí Lý Nghị: Chủ nhiệm Văn phòng Cải cách Doanh nghiệp Quốc gia.

Viên Quốc Bình của Liên Thép và thư ký Kim Minh của ông ta cũng ngồi dưới khán đài, nhìn đồng chí Lý Nghị anh khí bức người ngồi trên đài, so với lúc ban đầu càng thêm chín chắn điềm đạm, càng giống một vị quan hơn. Hai người nhìn nhau một cái, rồi lại ngoảnh đầu nhìn về phía Lý Nghị.

Kim Minh đã lâu không gặp Lý Nghị, giờ phút này trùng phùng tại đây, đôi mắt dường như có thể tỏa ra ánh sáng. Trong đầu cô không ngừng hồi tưởng lại chuyện lần đầu tiên quen biết Lý Nghị, nghĩ đến tối hôm đó cùng Lý Nghị ngồi chung một chiếc xe về trường, những va chạm ám muội xảy ra trên xe, mặt cô không khỏi nóng bừng, đồng thời dâng lên cảm giác ngọt ngào vô hạn, một mình khẽ cười trong dòng hồi tưởng.

Khi Lý Nghị quét mắt nhìn xuống dưới, tự nhiên đã nhìn thấy Kim Minh. Nhưng đối với Lý Nghị, Kim Minh cũng giống như vô số người bình thường mà anh từng quen biết, chỉ là một người qua đường, từng gợn lên chút sóng trong cuộc đời Lý Nghị, nhưng hiện tại đã sớm biến mất trong biển cả mênh mông rồi.

Khi bốn mắt nhìn nhau, Lý Nghị chỉ khẽ gật đầu ra hiệu. Vài năm không gặp, Kim Minh trông chín chắn hơn, mặn mà hơn, mái tóc được búi lên, để lộ chiếc cổ trắng ngần thon dài, khoác trên mình bộ âu phục công sở màu xanh than lịch sự, toát lên khí chất nữ nhân viên văn phòng nồng đậm.

Giang Triệu Nam tới tỉnh Nam Phương lần này chính là để thực hiện kế sách mà Lý Nghị đã hiến, muốn hợp nhất mấy doanh nghiệp thép lớn của tỉnh Nam Phương, tập trung toàn bộ lực lượng khoa học kỹ thuật ưu thế của ngành, cung cấp sự hỗ trợ cho việc nghiên cứu phát triển thép quốc phòng.

Tại cuộc họp, Giang Triệu Nam tuyên bố tin tức muốn hợp nhất các doanh nghiệp thép tỉnh Nam Phương.

Tin tức vừa được công bố, bên dưới lập tức ồn ào như chảo rang, vang lên một tràng bàn tán.

Giang Triệu Nam sớm đã dự liệu được sẽ có kết quả này, không hề vội vàng phát biểu. Ông bưng chén trà chậm rãi uống, mặc kệ người bên dưới thảo luận và bàn bạc.

Đường Xuân Cường và Đỗ Minh với tư cách là người đứng đầu và thứ hai của tỉnh Nam Phương, ngồi ngay bên cạnh Giang Triệu Nam, hai người lặng lẽ trao đổi một ánh mắt.

Hai phút sau, Giang Triệu Nam hắng giọng một tiếng, hội trường liền yên tĩnh trở lại.

Giang Triệu Nam nói: "Được chính quyền tỉnh Nam Phương phê chuẩn, thành lập Công ty TNHH Tập đoàn Thép Hoa Phong, tập hợp những tài sản ưu chất như bộ phận luyện thép, cán thép của ba công ty con là Nam Thép, Liên Thép, Nhạn Thép, liên kết với các đơn vị khác cùng khởi xướng thành lập Công ty Cổ phần Đường ống Hoa Phong Nam Phương. Ngành nghề chính của tập đoàn sẽ đặt nền móng tại các thị trường ngách, tập trung phát triển các sản phẩm có giá trị gia tăng cao đang khan hiếm trên thị trường trong và ngoài nước, hình thành bố cục phân công chuyên môn hóa. Dưới quy hoạch phát triển mang tính tầm nhìn, tập đoàn dựa vào thị trường vốn để mở rộng một cách có trật tự, dốc sức thúc đẩy điều chỉnh chiến lược cơ cấu sản phẩm, củng cố thêm vị thế ngành. Không ngừng nâng cao năng lực cạnh tranh cốt lõi của toàn bộ tập đoàn..."

Đây là bài phát biểu sau khi Giang Triệu Nam đã suy xét kỹ càng, những lời này là ông đã ấp ủ từ lâu rồi viết ra. Sau khi nói xong, ông hỏi: "Các vị đều là quan chức cấp cao của chính quyền và doanh nghiệp tỉnh Nam Phương, các vị có ý kiến gì về việc này, có thể đưa ra."

Việc này mang lại lực chấn động rất lớn. Mọi người trong nhất thời đều chưa có suy nghĩ chín chắn, trước mặt thủ trưởng, không ai dám tùy tiện lên tiếng.

Đường Xuân Cường nói: "Lời của thủ trưởng rất hiểu quy luật phát triển kinh tế, là ý kiến chỉ đạo tốt nhất để ngành thép tỉnh Nam Phương chúng ta tiếp tục phát triển. Tôi thay mặt tỉnh ủy và chính quyền tỉnh Nam Phương, đồng ý với phương án chỉnh đốn hợp nhất lần này."

Người đứng đầu đã bày tỏ thái độ, các quan chức khác càng không còn lời nào để nói, từng người một đều lần lượt bày tỏ sự đồng ý.

Trung ương đã đưa ra quyết sách, hiện tại là đến để thông báo, chứ không phải đến để thương lượng với các người, hoàn toàn không có chỗ cho việc mặc cả.

Huống hồ, mục đích làm như vậy, đối với các doanh nghiệp thép trong tỉnh Nam Phương mà nói, là có trăm lợi mà không một hại.

Nếu nhất định phải nói là có hại, thì đó chính là có thể sẽ tổn hại đến lợi ích đã có của một số người hiện tại.

Những người thực sự lo lắng về đợt chỉnh đốn lần này, chính là những kẻ này.

Như các tổng giám đốc của ba công ty thép, họ là những người lo lắng nhất, sau khi hợp nhất doanh nghiệp, địa vị của họ liệu có bị lung lay, liệu có giữ được không? Quyền lực trong tay còn lớn như vậy nữa không?

Giang Triệu Nam nói: "Việc cụ thể do đồng chí Lý Nghị của Văn phòng Cải cách Doanh nghiệp Quốc gia chịu trách nhiệm toàn diện. Sau đây, xin mời đồng chí Lý Nghị phát biểu đôi lời!"

Toàn trường vang lên tiếng vỗ tay.

Lý Nghị không hề chuẩn bị bài phát biểu, lập tức mỉm cười nhẹ, hắng giọng, dõng dạc nói: "Tôi chỉ nói vài điều mà mọi người đều quan tâm. Điều đầu tiên, chính là vấn đề đi ở mà mọi người quan tâm nhất sau khi hợp nhất doanh nghiệp. Tôi đã nhìn thấy sự hoang mang và hy vọng trên khuôn mặt của các đồng chí. Điều các đồng chí hoang mang là tương lai vị trí của mình ở đâu, điều các đồng chí hy vọng là mình có thể nhờ vào cơ hội này mà thăng tiến một bước, tiến vào làm việc trong tầng lớp cao cấp của tập đoàn! Quan sát của tôi không sai chứ?"

Mọi người phát ra một tràng cười khẽ, coi như là tán đồng lời của Lý Nghị.

Lý Nghị nói: "Sự hoang mang của mọi người là lẽ đương nhiên, hy vọng cũng là điều tồn tại thực sự. Một điểm tôi có thể khẳng định là, sau khi tập đoàn thành lập, cần nhiều nhân tài quản lý cấp cao hơn nữa. Đối với các vị mà nói, đây là một cơ hội, càng là một thách thức. Bởi vì, những vị ngồi ở đây, sẽ chỉ có một số ít người có thể thăng tiến lên trụ sở chính của tập đoàn để đảm nhiệm công tác lãnh đạo cấp cao hơn."

Liên quan đến tiền đồ, người bên dưới không khỏi đều ngồi thẳng người, lắng nghe Lý Nghị nói tiếp.

Lý Nghị nói: "Đã là cải cách, có cải thì phải có cách, trong quá trình thay đổi, chúng ta sẽ lột bỏ một số thứ lạc hậu, một số hủ tục không phù hợp với sự phát triển của ngành..." Khẽ dừng lại một chút, anh nói tiếp: "Tất nhiên cũng bao gồm cả một số cán bộ không còn phù hợp để đảm nhiệm chức vụ lãnh đạo nữa! Doanh nghiệp lấy con người làm gốc, nhân tài là nền tảng của sự phát triển doanh nghiệp. Điểm này, các vị đều là lãnh đạo cấp cao của doanh nghiệp, còn hiểu rõ hơn tôi. Cho nên, mọi người cũng nên thấu hiểu đợt điều động nhân sự lần này."

Nhân vật số hai của tỉnh Nam Phương, đồng chí Đỗ Minh, khẽ nhíu mày.

Tỉnh Nam Phương là địa bàn của ông ta. Cải cách doanh nghiệp là việc của Đỗ Minh ông, Trung ương nắm bắt phương hướng vĩ mô thì không sai, nhưng không thể giành làm hết những việc cụ thể được chứ?

Cậu Lý Nghị tuy là Chủ nhiệm Văn phòng Cải cách Doanh nghiệp Quốc gia, chịu trách nhiệm trọng trách hợp nhất doanh nghiệp thép của tỉnh này, nhưng cậu cũng không thể cầm lông gà làm lệnh tiễn, giành luôn cả đại quyền bổ nhiệm nhân sự này đi chứ?

Tuy cậu là cán bộ từ Trung ương tới, nhưng cũng chỉ là một cấp chính sảnh nhỏ nhoi mà thôi. Cậu còn thực sự coi mình là một nhân vật rồi sao? Dám đến tỉnh Nam Phương làm càn lộng quyền rồi?

Những suy nghĩ này chỉ thoáng qua trong đầu Đỗ Minh, trước mặt Giang Triệu Nam, ông ta tự nhiên không dám nói bậy bạ gì, càng không dám cãi lại Lý Nghị.

Nhưng loại suy nghĩ này một khi đã nảy sinh, sẽ điên cuồng sinh sôi trong lòng ông ta. Ông ta càng nghĩ như vậy, lại càng thấy Lý Nghị ngứa mắt. Một thằng nhóc hỉ mũi chưa sạch, trước mặt bao nhiêu đại lão cấp bộ lại dám ăn nói ngông cuồng, thao thao bất tuyệt, thật là không coi ai ra gì mà!

Lý Nghị không quan tâm người khác nhìn mình thế nào. Anh chính là có cá tính và tính khí như vậy. Chỉ cần là điều trong lòng nghĩ thì nhất định phải nói ra.

Huống hồ, bản thân là do Giang Triệu Nam bổ nhiệm, mà phương án chỉnh đốn doanh nghiệp thép lần này lại chính là do mình đưa ra, nếu mình không nói rõ ràng rành mạch những việc này, tương lai sẽ trở thành rắc rối lớn trong công việc của mình, đến lúc đó người đau đầu vẫn là chính mình.

Cho nên, anh phải nói trước những lời khó nghe trước mặt Giang Triệu Nam, Đường Xuân Cường và các vị lãnh đạo khác. Đồng thời cũng thiết lập uy tín của bản thân mình.

Từ biểu cảm trên khuôn mặt của các vị lãnh đạo đang ngồi đây, Lý Nghị nhìn ra được, không có mấy ai là phục anh.

Đừng nói là những đại lão cấp bộ ngồi trên chủ tịch đoàn, ngay cả những tổng giám đốc doanh nghiệp thép bên dưới, thì có mấy ai thực sự phục Lý Nghị anh?

Đừng thấy họ bây giờ từng người một ngồi nghiêm chỉnh, giả vờ ra vẻ rất biết nghe lời. Nhưng tất cả những điều này chỉ là giả vờ cho thủ trưởng Trung ương và các vị lãnh đạo tỉnh ủy trên đài xem mà thôi.

Những vị tổng giám đốc doanh nghiệp này, ai nấy đều là những nhân vật thành tinh cả rồi, khi nào nên làm cháu, khi nào có thể đóng làm ông chủ, trong lòng họ rõ như ban ngày!

Lý Nghị còn trẻ, lại đảm nhận trọng trách chỉnh đốn doanh nghiệp thép quan trọng như vậy, gánh nặng trên vai không thể không nặng được.

Đây cũng là nhiệm vụ cải cách quan trọng đầu tiên sau khi anh nhậm chức Chủ nhiệm Văn phòng Cải cách Doanh nghiệp Quốc gia!

Cải cách lần này còn liên quan đến trọng trách nghiên cứu phát triển và sản xuất thép đặc chủng quốc phòng!

Đây cũng là việc lớn đầu tiên mà Giang Triệu Nam giao cho Lý Nghị xử lý!

Phàm là những điều này đều khiến Lý Nghị hiểu ra một sự thật: "Không thành công thì thành nhân! Mình không thể thất bại, chỉ được phép thành công!"

Vào lúc này tung ra vấn đề nhân sự, thực ra không phải là nước cờ sáng suốt, bởi vì điều này sẽ đắc tội với một số người đang ngồi đây, càng sẽ chạm đến lợi ích đã có của một số kẻ.

Nhưng đây lại là hành động mà Lý Nghị buộc phải làm.

Thành bại của cải cách doanh nghiệp, vấn đề lớn nhất nằm ở sự biến động và cải cách nhân sự, doanh nghiệp suy cho cùng là phải dựa vào con người để vận hành, nhưng không phải ai cũng phù hợp để đảm nhiệm nhân viên quản lý cấp cao của doanh nghiệp.

Nếu không nắm đại quyền nhân sự trong tay, thì cuộc cải cách doanh nghiệp thép rầm rộ này cuối cùng rất có thể sẽ trở thành một trò cười lớn nhất thiên hạ!

Lính yếu thì yếu một người, tướng yếu thì yếu cả một ổ a!

Tài năng lớn nhất của một vị soái, chính là điều binh khiển tướng!

Đưa người phù hợp nhất sắp xếp vào vị trí phù hợp nhất.

Gia Cát Lượng chính là nhân vật đại diện cho tài làm soái, nhưng sự sắp xếp nhân sự tại Nhai Đình vẫn khiến ông phải ôm hận cả đời.

Thế sự như cờ, một nước đi tranh giành cơ nghiệp thiên thu.

Nước cờ cải cách doanh nghiệp thép tại tỉnh Nam Phương này của Lý Nghị, không dung sai sót.

Một khi thua, mất không chỉ là thể diện của Lý Nghị anh, mà còn là thể diện của Giang Triệu Nam!

Sau khi Lý Nghị nói xong bốn chữ "điều động nhân sự", liền ném ánh nhìn lạnh lẽo lên người các quản lý cấp cao doanh nghiệp thép đang ngồi bên dưới, quan sát sự thay đổi biểu cảm của họ.

Giang Triệu Nam hiểu dụng ý của Lý Nghị, lúc này đứng ra, ủng hộ Lý Nghị, trầm giọng nói: "Đồng chí Lý Nghị vừa rồi nói rất đúng, cải cách doanh nghiệp trước tiên chính là cải cách con người, chỉ có cải cách nhân sự, vận mệnh của doanh nghiệp này mới có thể nhận được sự cải thiện tốt hơn! Cho nên, ở đây tôi muốn nói thêm một câu, đồng chí Xuân Cường, đồng chí Đỗ Minh, đợt cải cách doanh nghiệp thép tỉnh Nam Phương lần này, ý của tôi là giao cho đồng chí Lý Nghị chủ trì! Năng lực của đồng chí Lý Nghị tôi hoàn toàn tin tưởng không chút nghi ngờ, sự tìm tòi và thực tiễn của cậu ấy trong cải cách doanh nghiệp đã chứng minh cậu ấy hoàn toàn có năng lực đảm đương nhiệm vụ lần này."

Đường Xuân Cường cười nói: "Ánh mắt của thủ trưởng tự nhiên là độc đáo, chúng tôi tin tưởng sự lựa chọn của ngài, xin ngài hãy yên tâm, chúng tôi nhất định sẽ toàn tâm toàn ý, ủng hộ đồng chí Lý Nghị, hoàn thành viên mãn nhiệm vụ quan trọng là cải cách hợp nhất doanh nghiệp thép lần này."

Đỗ Minh nói: "Thủ trưởng, năng lực của đồng chí Lý Nghị tự nhiên là không cần bàn cãi, nhưng đồng chí Lý Nghị đã rời tỉnh Nam Phương lâu như vậy rồi, đối với tình hình thực tế của tỉnh nhà, đặc biệt là tình hình nhân sự, có lẽ không quá quen thuộc, để cậu ấy chủ trì công tác cải cách doanh nghiệp tôi nghĩ là được, nhưng vấn đề nhân sự này vẫn phải cân nhắc mà làm mới được!"

Khóe miệng Lý Nghị khẽ giật một cái, thầm nghĩ Đỗ Minh này rõ ràng chính là không muốn giao đại quyền nhân sự vào tay mình mà!

Giang Triệu Nam nói: "Đồng chí Lý Nghị có trẻ, nhưng nghe đạo không phân trước sau nha! Người đắc đạo là tôn. Đồng chí Lý Nghị nếu có chỗ nào không hiểu, cậu và đồng chí Xuân Cường phải giúp đỡ cậu ấy nhiều vào! Tôi tin rằng, đồng chí Lý Nghị sẽ làm tốt trọng trách lần này."

Thủ trưởng đã nói đến mức này rồi, Đỗ Minh nếu còn cãi lại thì đúng là không biết điều, chỉ sợ ngay tại chỗ sẽ đắc tội Giang Triệu Nam, liền nói: "Thủ trưởng, chúng tôi đều nghe ngài, nhất định sẽ phối hợp tốt với công việc của đồng chí Lý Nghị."

Giang Triệu Nam chậm rãi gật đầu, nói: "Lý Nghị, cậu nói tiếp đi."

Người bên dưới đều thần tình chấn động, đa số họ đều không quen biết Lý Nghị, đều không biết nhân vật này là thần thánh phương nào mà lại khiến ngay cả thủ trưởng Giang Triệu Nam cũng giúp cậu ta nói đỡ cơ chứ!

Thằng cha này, lai lịch không nhỏ nha!

Trước kia từng làm việc ở tỉnh Nam Phương? Người trẻ tuổi thế này trước kia đảm nhận chức vụ gì ở tỉnh Nam Phương nhỉ?

Lý Nghị nói tiếp: "Điều chỉnh nhân sự là việc lớn đầu tiên tôi muốn nói. Ngoài ra, còn một việc lớn nữa tôi muốn báo trước với mọi người ở đây, để các đồng chí có sự chuẩn bị tâm lý. Sau khi hợp nhất doanh nghiệp thép, ngoài việc cải tạo lớn về sản phẩm và kỹ thuật, còn sẽ tiến hành một biện pháp lớn!"

Dừng lại một chút, sau khi thu hút sự chú ý của toàn trường, Lý Nghị vung tay lớn, trầm giọng nói: "Lên sàn chứng khoán!"

Hai chữ này rất ngắn, nhưng mang lại sự chấn động cho mọi người, so với việc điều chỉnh nhân sự lúc nãy không hề kém cạnh chút nào.

Lên sàn nghĩa là gì?

Một chữ để tóm gọn, đó là "Tiền"!

Lên sàn chính là hướng tới tiền mà đi, chính là phong trào vơ vét tiền!

Vậy Tập đoàn Thép Hoa Phong sắp được thành lập, chẳng phải sẽ trở thành một mẫu hạm khổng lồ về vốn hay sao?

Trong ánh mắt các đồng chí tỏa ra ánh sáng, nếu như có thể ngồi lên chiếc ghế đầu tiên của chủ tịch tập đoàn, quyền lực và tài lực trong tay này chẳng phải sẽ lại lên một tầm cao mới hay sao?